RAPPORT ANNUEL DU DIRECTEUR
L’année 2024 a été marquée par des changements économiques et des défis numériques. Notre sondage auprès des membres met en lumière les thématiques qui préoccupent particulièrement les entreprises de la région. En parallèle, nous avons pu faire avancer des projets importants pour renforcer la compétitivité de la région.
Dans une économie de plus en plus numérisée, les entreprises doivent relever le défi d’intégrer de nouvelles technologies, d’attirer des talents et de se positionner durablement. Afin d’obtenir un aperçu actuel de la situation des entreprises régionales, la CEBS, les PME biennoises ainsi que l’Union du Commerce et de l’Industrie du canton de Berne, section Bienne-Seeland / Jura bernois, ont réalisé leur enquête annuelle auprès des membres.
Le sondage 2024 a porté sur l’évolution des affaires des entreprises, leur rentabilité, les défis en matière de recrutement, ainsi que des thèmes tels que la cybersécurité et l’intelligence artificielle. Au total, 225 entreprises ont participé à l’enquête, ce qui confère aux résultats une représentativité notable pour le tissu économique régional. Les résultats les plus significatifs de ce sondage sont disponibles dans le rapport.
Les résultats apportent des informations précieuses sur la situation actuelle des PME. Plus de 22 % des entreprises interrogées ont signalé avoir subi au moins une cyberattaque au cours des 12 derniers mois. En outre, plus de 65 % des entreprises sondées n’ont actuellement aucun plan d’intégration de l’intelligence artificielle (IA). Les principaux obstacles identifiés sont le manque de connaissances, suivi par des préoccupations en matière de sécurité et de protection des données, ainsi que la complexité technique.
Afin de soutenir les PME dans l’implémentation de l’IA et de nouveaux produits numériques, la CEBS est co-initiatrice et partenaire de DigitalBern. En tant que plateforme centrale pour la numérisation et la durabilité dans le canton de Berne, DigitalBern relie et accompagne les PME locales, les institutions publiques et les établissements de formation. Grâce à des offres ciblées et à des événements pratiques, la transformation numérique est activement encouragée et la compétitivité de la région est renforcée de manière durable.
Par ailleurs, le bureau administratif de la Chambre économique Bienne-Seeland a pris d’importantes mesures de digitalisation et d’optimisation de ses services au cours de l’année écoulée. Nous avons lancé un nouveau site internet, modernisé la base de données des membres et remplacé l’outil de newsletter par une version plus performante. Nous avons également innové en publiant notre rapport annuel sous la forme d’un magazine en ligne. Cela témoigne de notre volonté d’utiliser activement la numérisation et d’améliorer en continu nos services aux membres.
Des informations complémentaires sur nos projets et activités sont également disponibles dans ce rapport annuel. Bien entendu, je reste à votre entière disposition, chers membres, pour toute question, suggestion ou autre sujet lié à notre organisation. N’hésitez pas à me contacter.
Je vous souhaite une agréable lecture et me réjouis de vous retrouver lors de l'un de nos prochains événements !
Cordialement,
Gilbert Hürsch
Directeur
